働きやすい環境をめざして | ユーフーズ株式会社

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EFFORTS

どんな人も安心できる会社でありたいから

ユーフーズで働く人たちに対して、わたしたちは「働きやすい環境」を作ることを心がけています。働きやすさ＝安心。子育てや障がいや病気…さまざまな不安を１つずつ取り除くことで職場の「安心」を守っています。

障がい者雇用

障がいを持っていても、それぞれに秀でた能力を生かす場所や方法があります。ユーフーズでは創業時から障がいをもった方の採用を積極的に行ってきました。常時20名前後の雇用を企業目標に掲げ、実際に採用後は個人の能力に応じてさまざまな場面で活躍してもらっています。また地域の社会福祉法人と連携し、そこで作られたパンやクッキーを社内で販売するなど、積極的に障がい者の自立支援や交流促進に取り組んでいます。

従業員向け託児所

小さな子を持つお父さん、お母さんにとって託児所は働く上で重要な選択になるはず。弊社の託児所は本社工場、阪南第2工場の２ヶ所にあり、資格をもった保育士が常駐。１時間40円で１歳から預けていただけます。敷地内にあるため何かあってもすぐに駆けつけられ、遅くなる時や発熱時もスムーズにコンタクトがとれます。何より目の届く場所にお子さんを感じることができ、心の負担が軽減。安心して働いていただけます。

社宅

従業員の生活をサポートするのも企業の仕事のうち。遠方で通えない。そんな人には希望すれば社宅を準備します。全面リフォームしたキレイな物件で、和泉砂川と阪南の２ヶ所で２Kが計24部屋。
家賃は原則全額会社で負担しています。車で約10分と本社工場までのアクセス面もよいので、通勤もスムーズ。安心して働いていただけます。

便潜血検査・人間ドック

全従業員を対象に、2ヶ月に1回の便潜血検査（大腸がん検査）を実施。さらに35歳以上の従業員は全員、年に1回人間ドックも実施。胃カメラ、腹部超音波検査などを含む人間ドックでは、高血圧、動脈硬化などの生活習慣病だけでなく、がんや腫瘍の早期発見につながることもあります。工場内が低温作業になることもあり、健康面には徹底的に取り組んでいます。

予防接種

健康面には特に注意を払っています。特に気をつけたいのがインフルエンザなどの感染症。体調管理をしていても、どこでかかるかわかりません。けれど、高額なため予防接種を打たず、かかってから病院にかかるという人も多いというのが社内の意見交換で判明しました。その年から、年1回会社負担で予防接種を行なっています。